L'évaluation du stress et de son impact sur les individus et l'organisation constitue l'étape souvent indispensable à la mise en place d'actions efficaces en matière de prévention.
S'appuyant sur les progiciels StressAudit® et StressLab®, CAPITAL SANTE propose deux approches rigoureuses d'évaluation permettant de générer des indicateurs quantitatifs et de véritables tableaux de bord du stress dans l'entreprise :
Chaque approche s'appuie sur la méthodologie M.O.S.S.T. (Mesure Opérationnelle et Scientifique du Stress au Travail) mise au point par CAPITAL SANTE et le docteur Légeron.
Grâce aux données du Panel National du Stress géré par CAPITAL SANTE, chaque entreprise peut également bénéficier de données de benchmarking et se comparer par rapport aux moyennes nationales.
Toute démarche d'évaluation se fait dans un cadre légal et éthique strict garantissant à l'entreprise et à ses salariés une confidentialité totale.
Un panel de données riche de 25000 salariés évalués.
Evaluer le stress dans l'entreprise